Personalbericht 2023 der Stadt Wien

Einleitung

1. Impressum
2. Vorwort
3. Aufgaben und Organisation der Wiener Stadtverwaltung
4. Zentrales Personalmanagement in der Stadt Wien
5. Methodische Anmerkungen

1. Personalstruktur

1. 1.1 Gesamtpersonalstand
2. 1.2 Bedienstetengruppen, Modellfunktionen und Berufsfamilien
3. 1.3 Altersstruktur
4. 1.4 Menschen mit Behinderungen

2. Personaldynamik

1. 2.1 Neuaufnahmen und Dienstbeendigungen
2. 2.2 Interne Mobilität
3. 2.3 Gleichstellung und Frauenförderung

3. Personalaufwand

1. 3.1 Personalaufwand

4. Personalentwicklung

1. 4.1 Aus- und Weiterbildung
2. 4.2 Führung und Talente
3. 4.3 Dienstprüfung bzw. Dienstausbildung
4. 4.4 Lehrausbildung
5. 4.5 Traineeprogramm und Verwaltungspraktikum
6. 4.6 Wissensmanagement in der Stadt Wien
7. 4.7 Internationaler Wissensaustausch

5. Arbeitszeitmodelle

1. 5.1 Arbeitszeitmodelle

6. Gesundheit

1. 6.1 Krankheitsbedingte Fehlzeiten
2. 6.2 Diensterleichterungen nach längeren Krankenständen
3. 6.3 Betriebliches Gesundheitsmanagement – MAG.gesund.arbeiten
4. 6.4 Corona

7. Ruhestandsversetzungen

1. 7.1 Pensionsleistungen
2. 7.2 Neupensionierungen
3. 7.3 Pensionsaufwand
4. 7.4 Pensionshöhe